留言：
回復：
1、與單位協商簽訂《事業單位聘用合同》，補交相關社保費用；
2、按人事部1997年《人事爭議處理暫行規定》，可向當地人事部門設立的人事爭議仲裁委員會申請仲裁解決；
3、如只是該事業單位的工勤人員，則按《勞動法》規定，向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
留言時間：2006-11-11 22:41:44
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留言：
傅律師,你好!請問我在事業單位工作了8年,單位也沒有給我簽定勞動合同,也沒有給我買醫療保險、失業保險、養老保險。我現在應該向哪個部門反映這些情況。請傅律師幫忙，非常感謝！
留言時間：2006-11-10 11:30:14
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